Geschäftsführer (m/w/d) - Führungspositionen unserer Mandanten

Referenznummer 8985

 

Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Baubereich (u. a. Straßen- und Tiefbau), suchen wir einen Geschäftsführer (m/w/d), der die operative Umsetzung von Großprojekten verantwortet, Teams führt und Wachstum sowie Ergebnisqualität nachhaltig stärkt. Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens wird die Position neu besetzt.

 

Standort: Rheinland-Pfalz                                                            Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

IHRE AUFGABEN

• Projektverantwortung: Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung von Großprojekten – von der Arbeitsvorbereitung bis zur Schlussrechnung
• Kunden & Markt: Aktive Betreuung bestehender Auftraggeber sowie strategische Marktbearbeitung und Akquise von Neukunden
• Qualität & Prozesse: Sicherstellung von Budget-, Termin- und Qualitätszielen sowie Aufbau effizienter Baustellenstrukturen
• Kalkulation & Nachträge: Enge Abstimmung mit dem kaufmännischen Geschäftsführer bei Kalkulation, Einkauf und Nachtragsbearbeitung
• Teamführung & Entwicklung: Führung der Bauleiter, gewerblichen Mitarbeitenden sowie des Projektassistenz-Teams, Coaching von Nachwuchsführungskräften
• Digitalisierung & Steuerung: Einsatz moderner Tools zur Baustellen- und Prozesssteuerung
• Unternehmensentwicklung & Restrukturierung: Aktiver Beitrag zur Ergebnisverbesserung, Effizienzsteigerung und zum Erreichen strategischer Ziele, Mitwirkung an der strukturellen Weiterentwicklung der Gesellschaft im Verbund

 

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung im Straßen-, Tief- oder Garten- und Landschaftsbau – alternativ Techniker/in, Meister/in oder ein Studium (Bachelor/Master/Diplom) in einem einschlägigen Bau-/Ingenieurfach
• Fundierte Bauleitungs-Erfahrung in Großprojekten
• Mehrjährige Führungserfahrung (gewerbliche Teams/Bauleiter) mit nachweisbaren Erfolgen in Qualität, Termin und Ergebnis
• Praxis in öffentlicher Auftragsvergabe/Ausschreibungen (VOB) sowie Nachtragsmanagement
• Erfahrung in Kalkulation, Einkauf und Projektcontrolling (in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen GF)
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung.
• Klare, wertschätzende Führung mit Fokus auf Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden.
• Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise; hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit.
• Regionale Präsenz und Reisebereitschaft zu Projekten/Partnern

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihres aussagekräftigen Profils unter Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums sowie der Referenznummer R8985.

Alina Unterthiner  |  Telefon: +49 711 310584-36  |  E-Mail: unterthiner@division-one.com